葛洲坝水泥召开2025年工作会
1月23日,中国能建葛洲坝水泥公司三届三次职代会暨2025年工作会在汉召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二十大、二十届二中、三中全会精神及中央经济工作会议精神,认真落实中央企业负责人会议要求,坚定践行中国能建《若干意见》“1466”和“四新”能建战略,全面落实中国能建2025年工作会和集团股份公司六届一次职代会暨2025年工作会部署,系统总结2024年工作,科学研判形势,全面部署2025年重点工作。会议号召全体干部职工把握大势、增强信心,坚定战略引领,加快国际突围,深化科学管理,狠抓提质增效,奋力推动高质量发展一流建材提供商再上新台阶,为走好“三型四化新葛洲坝”发展之路、为打造高质量发展“四新”能建作出新的更大贡献。
会上,公司党委书记、董事长桂桐生代表公司党委和领导班子发表题为《坚定战略引领 加快国际突围 深化科学管理 狠抓提质增效 奋力推动高质量发展一流建材提供商再上新台阶》的讲话。公司党委副书记、总经理杨丹作工作报告。公司党委副书记、副董事长彭元平传达了两级集团“两会”精神。
会议听取并审议通过了《总经理工作报告》《财务工作报告》《审计工作报告》。钟祥公司、松滋公司、老河口公司、宜城公司、西里公司、国际业务部、市场营销事业部、投资事业部、生产管理事业部作交流发言。
会议指出,2024年是极为不易、极具挑战的一年。面对水泥行业“需求疲软不振、竞争空前激烈、价格持续低迷、效益大幅下滑”的艰难形势,公司坚持以《若干意见》、“1466”和“四新”能建战略为指引,认真落实集团股份公司各项决策部署,聚焦稳增长主线,扎实推进“一体化、国际化、差异化”战略,加快数智化转型、低碳化发展,各项工作取得积极进展,走出了“低开中奋力攀升、承压下持续向好”的非常发展之路,交出了一份难中求成、干中有为、稳中有进的精彩答卷。
会议从六个方面总结了2024年工作:一是坚定战略自信,发展空间进一步拓展;二是强化提质增效,发展质量进一步彰显;三是推进“四大转型”,发展动能进一步优化;四是深化内部改革,发展活力进一步释放;五是强化科学管理,发展基础进一步夯实;六是突出党建引领,发展合力进一步提升。
会议明确了2025年工作思路:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习领会党的二十大和历次全会精神、中央经济工作会议和中央企业负责人会议精神,积极践行《若干意见》、“1466”和“四新”能建战略,全面落实集团股份公司各项决策部署,坚持稳中求进工作总基调,大力实施“一体化、国际化、差异化”战略,加快数智化转型、低碳化发展,坚定战略引领,加快国际突围,深化科学管理,狠抓提质增效,奋力推动高质量发展一流建材提供商再上新台阶。
桂桐生强调,2025年是全面贯彻落实党的二十届三中全会精神的开局之年,也是公司实施“十四五”发展规划、奋力打造高质量发展一流建材提供商的收官之年,做好各项工作意义重大。公司上下要观大势、谋长远、顾大局,统筹谋划好2025年各项工作,牢牢把握稳增长、高质量发展、破解发展瓶颈“三大任务”,坚定信心、迎难而上,用发展的办法解决前进中的问题,奋力推动高质量发展一流建材提供商再上新台阶,打赢打好“十四五”收官战。
针对2025年工作,桂桐生要求:
一是突出战略制胜,全力提效率、抓落地。要强化战略牵引,加速推进“一体化”布局、加力提效“国际化”突围、加快“差异化”发展步伐,提前谋划“十五五”规划。
二是科学应对挑战,全力谋发展、提质效。要坚持“价本利”经营理念,把准价格、成本两大关键,多措并举开源节流、降本增效,在下行期中锤炼挖潜创效能力。
三是深化改革攻坚,全力优机制、促提升。要全力推动专项改革任务高质量收官,深化治理体系改革、管理体系改革,切实通过改革攻坚解决现实问题、赋能发展创效。
四是推动“四大转型”,全力增动力、添活力。要加快推进科技创新、绿色低碳、数字智慧、共享融合“四大转型”,坚定走好转型升级之路,不断增强企业发展的新动能、新活力。
五是深化科学管理,全力强基础、提质效。要围绕降成本、防风险、促合规、稳质量、保安全,系统提升管理水平,增强企业综合竞争力。
六是强化党建引领,全力促融合、聚合力。要推动党建工作出新出彩,持续深化班子“三力”建设、党风廉政建设,始终把党的建设摆在突出位置,切实将党建优势转化为高质量发展的制胜优势。
桂桐生要求,岁末年初之际,各级组织要抓好安全生产,加强检修期间的安全管理,严防各类安全事故。要抓好信访维稳,加强矛盾纠纷排查化解,切实把问题解决在当地、矛盾化解在源头。要抓好值班值守,按照两级集团统一安排,不折不扣落实春节期间领导班子带班值守工作,确保突发情况第一时间妥善处置。
杨丹在工作报告中指出,2025年公司上下要坚定信心决心,铆足干劲拼劲,突出重点,把握关键,做好以下工作:
1. 要深化政策研究,把准发展方向,加快低碳化发展、数智化转型。
2. 要多措并举稳价提价,大力开发重点工程,加强营销合规管理,打开市场开拓新局面。
3. 要抓好生产管理、采购管理、质量管理、商混管理,推动生产经营提质增效。
4. 要加快获取砂石骨料资源,坚定推进商混业务布局,提高特种水泥销售占比,加快推动公司战略实施。
5. 要加快国际拓展步伐,加快重点项目落地,加强国际工程管理,稳步推进公司国际化突围。
6. 要加强人才选拔培养、劳动用工管控、刚性考核兑现、“三力”建设,助推企业人才队伍建设。
7. 要强化财务资金管理、安全管理、亏损治理、风险防范,持续提升基础管理水平。
8. 要强化党建引领、监督合力、宣传文化,推动党建工作提质增效。
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