华新水泥股份有限公司通过履行企业社会责任提升公司社会形象，去年以来尽管受金融危机影响，但公司不减薪、不裁员，2008年还新增就业1018人，员工工资增幅仍达18%。今年，华新水泥将再招用2000多人在新建的水泥厂工作。

    华新水泥股份有限公司是国家重点支持发展的五大水泥集团之一，截至2008年底，公司年水泥生产能力3800万吨，有职工约8000人。在追求经济效益的同时，华新水泥积极履行社会责任，把支持地方经济发展、构建和谐劳动关系、建设节约型环保型企业当作公司发展不可缺少的部分。去年初还组建一个专门的队伍，成立企业社会责任指导委员会，负责制定企业社会责任相关政策，监控企业社会责任工作业绩。

    2008年5月，华新水泥公司公开发布我国水泥行业第一份企业社会责任报告。日前，公司又发布了2008年度企业社会责任报告。在报告中表示，企业通过发展来解决存在的各种矛盾和问题，没有把员工当包袱而推向社会，而是加大了对员工经济利益、职业健康、职业发展等方面的保障力度。2008年公司加强对员工的培训，参加培训总人次4.6万人次，按全年全公司平均计算，全员人均培训时间约为54小时，用于培训的经费1200多万元。

    目前，华新水泥公司已在全国10省区，建有30余个水泥生产基地，公司总裁助理李恩说：华新水泥在各地开厂，都有一个很严格的政策，除非某些岗位有特殊的技能要求而当地居民无法胜任，否则必须雇佣当地居民来填充所有的其它岗位，这给他们的不仅仅是一个一次性的捐赠，而是为他们的生活提供了一个源源不断的保障。“今年华新水泥还将招聘两千多人在新建的水泥厂工作，其中80%是来自当地社区。”